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Chômage des seniors : des règles ajustables en fonction de votre âge
La dernière réforme des retraites est lourde de conséquences sur le fonctionnement du chômage pour les seniors. Explication sur les règles qui s’appliquent désormais à l’indemnisation des seniors.
Les conditions pour percevoir le chômage en attendant la retraite
Tout d’abord, sachez que pour bénéficier du versement de l’ARE (pour Allocation d’aide au retour à l’emploi), vous devez remplir les critères d’éligibilité de droit commun, c’est-à-dire les mêmes qui s’appliquent à tous. À une exception près : si vous êtes âgé de 55 ans et plus, vous devez avoir travaillé au moins 6 mois (130 jours ou 910 heures travaillés) au cours des 36 derniers mois (contre 24 derniers mois pour les autres demandeurs d’emploi).
Parce qu’elle a décalé l’âge légal de départ à la retraite à 64 ans, la réforme a également un impact sur les critères d’éligibilité au maintien du versement de l’ARE pour les seniors. Ainsi, au lieu de pouvoir en bénéficier à partir de 62 ans, il faudra attendre 2 ans de plus, soit 64 ans.
C’est à compter de cet âge légal que les choses évoluent. Et pour cause, il est possible sous certaines conditions de continuer à toucher le chômage après 64 ans en attendant votre retraite (c’est-à-dire le moment où vous aurez cumulé assez de trimestres pour bénéficier d’une retraite à taux plein). Pour rappel, être inscrit et indemnisé par France Travail (ex-Pôle Emploi) permet de valider des trimestres. Pour 50 jours de chômage indemnisés (qu’ils soient consécutifs ou non), c’est 1 trimestre au régime de retraite de base (avec une limite de 4 trimestres par an) !
Plus concrètement, pour continuer à recevoir vos allocations chômage, vous devez remplir les critères suivants :
- être indemnisé par France Travail depuis au moins 1 an ;
- justifier de 12 ans de travail d’affiliation à l’Assurance chômage ;
- avoir travaillé 12 mois continus ou 24 mois en discontinu durant vos 5 dernières années de travail ;
- avoir validé au moins 100 trimestres auprès de votre régime de retraite de base.
Si vous cochez toutes ces conditions, alors vos ARE vous seront versées jusqu’à ce que vous ayez acquis le nombre de trimestres nécessaires pour toucher votre retraite à taux plein.
Vous êtes éligible à la retraite anticipée (après une carrière longue par exemple) ? Dans cette situation bien spécifique, il n’est pas possible de percevoir les allocations chômage, seule une pension de retraite peut vous être versée.
La durée de versement du chômage pour les plus de 55 ans
Quel que soit votre âge, la durée d’indemnisation par France Travail ne peut pas être inférieure à 6 mois (soit 182 jours). Toutefois, ce qui change, c’est la durée maximale de versement.
Suivant l’âge que vous avez au moment de la fin de votre dernier contrat de travail, elle varie :
- Si vous avez moins de 55 ans : 548 jours (18 mois).
- Si vous avez 55 ou 56 ans : 685 jours (22,5 mois).
- Si vous avez 57 ans ou plus : 822 jours (27 mois).
La loi prévoit un complément de fin de droit dans le cas où la conjoncture économique est défavorable.
Dans ce cas-là, il est alors possible de toucher le chômage plus longtemps :
- Si vous avez moins de 55 ans : + 182 jours, soit 730 jours au total.
- Si vous avez 55 ou 56 ans : + 228 jours, soit 913 jours au total.
- Si vous avez 57 ans ou plus : + 273 jours, soit 1 095 jours au total.
Les démarches à effectuer pour toucher le chômage en tant que senior
Si vous êtes inscrit à France Travail avant l’âge légal de départ à la retraite, c’est bien simple : vous n’avez (presque) rien à faire ! Deux mois avant la fin de vos droits aux allocations chômage, l’organisme vous transmettra un questionnaire pour s’assurer que vous remplissez bien les diverses conditions d’éligibilité. Renvoyez ce document le plus rapidement possible afin de ne pas avoir de coupure dans le versement de vos droits.
Si vous vous retrouvez sans emploi après l’âge légal de départ à la retraite et que vous n’avez pas assez cotisé pour votre assurance retraite, il va falloir vous inscrire à France Travail. Nous avons tout un article dédié à ce sujet ici.
ASS ou ARE : à vous de voir !
À partir de 50 ans, les demandeurs d’emploi peuvent choisir entre ARE (Allocation d’aide au retour à l’emploi) et ASS (Allocation de solidarité spécifique). Consultez les détails sur ce lien.
Bien évidemment, pour que cela soit intéressant pour vous, il faut comparer et opter pour le montant le plus favorable ! N’hésitez pas à contacter votre conseiller France Travail pour simuler les deux allocations (et pour toute autre question, bien sûr !).
Si les mensualités étaient, avant réforme, calculées suivant le nombre de jours par mois (de 28 à 31 jours), la formule évolue et sera dorénavant toujours basée sur 30 jours. Il y aura donc une petite perte de quelques jours sur l’année (5 ou 6 jours selon si celle-ci est bissextile ou non).
La dispense de recherche d’emploi pour les seniors est-elle toujours possible ?
Non, le Code du travail impose à celles et ceux qui sont inscrits à France Travail de rechercher activement un emploi afin d’être éligibles au versement de l’allocation chômage, y compris les seniors.
La dispense de recherche d’emploi pour les seniors, auparavant en vigueur (article L5411-8), a été abrogée en 2012.
Fin de la dégressivité de l’allocation chômage à partir de 57 ans
Au 1er avril 2025, si vous avez 57 ans, sachez que le montant de votre allocation chômage ne pourra plus être dégressif, même si vous percevez une allocation journalière de plus de 92,12€. Pour rappel, 30% de votre allocation vous était amputé à partir du 7ème mois de chômage.
À retenir sur la nouvelle loi pour les seniors au chômage d’avril 2025
Comment toucher le chômage jusqu’à la retraite ?
Pour percevoir le chômage jusqu’à votre départ à la retraite, vous devez remplir certaines conditions, notamment :
- avoir au moins 64 ans ;
- être indemnisé par France Travail depuis au moins un an ;
- avoir validé au moins 100 trimestres pour la retraite.
Tous les autres critères sont détaillés dans cette partie.
Quels sont mes droits au chômage après 60 ans ?
Après 60 ans, les conditions pour toucher l’Allocation de retour à l’emploi (ARE) sont plus souples. Vous devrez par exemple justifier de 130 jours travaillés ou de 910 heures travaillées (environ 6 mois) au cours des 36 derniers mois (au lieu des 24 derniers mois).
Nous rentrons plus en détail par là.
Quel droit au chômage à 57 ans en 2025 ?
La réforme du chômage modifie les bornes d’âge pour calculer la durée d’indemnisation des seniors. Par exemple, les demandeurs d’emploi de 57 ans peuvent bénéficier d’une durée maximale d’indemnisation de 27 mois (contre 22,5 mois pour les 55-56 ans).
Quel est l’âge de dispense de recherche d’emploi ?
Depuis 2012, il n’est plus possible de demander une dispense de recherche d’emploi à partir de 55 ans. Les seniors sont soumis aux mêmes règles que tout demandeur d’emploi. Nous vous exposons tout dans ce paragraphe.
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Depuis 2019, je dédie ma plume aux aides sociales et aux démarches administratives. Mon objectif : vous offrir un maximum d’informations, tout en vulgarisant ce que j’aime appeler « le langage Caf ». Pour que chacun puisse bénéficier des prestations auxquelles il a droit !
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